落實ESG打造新維度競爭力，中國水務（00855）可持續(xù)發(fā)展能力凸顯

中國水務(00855)的ESG實力獲市場認可。

在《2022-2023香港資本市場ESG白皮書》(以下簡稱“白皮書”)中，中國水務憑借出色的ESG表現(xiàn)成為了公用事業(yè)領域的代表性企業(yè)。

據悉，該白皮書是港股2023年的首份ESG研究報告，由智通財經、秩鼎、植德律所共同打造，詳盡分析了2022年香港資本市場政策、企業(yè)信息披露及企業(yè)ESG實踐的具體情況，并對2023年香港資本市場ESG發(fā)展趨勢做出了相應預測。中國水務能于該報告中被例舉，證明了公司的ESG發(fā)展走在了行業(yè)前列。

同時，在12月19日的“第七屆智通財經上市公司評選”活動中，中國水務榮獲“最佳ESG獎”，該獎項是表彰其在疫情的大背景下，始終堅持以客戶為中心，以員工為基石，以社會為己任，踐行社會責任，注重與利益相關方溝通，并為社會和環(huán)境、股東、客戶、員工及合作伙伴四方創(chuàng)造長期價值。

之所以能在ESG方面取得優(yōu)異成績，與中國水務將“以水為本·達善社會”的核心價值觀作為ESG的管治目標，并搭建了由董事會、管理層、職能部門和子公司組成的四級ESG管治架構有直接關系，這保證了公司的ESG工作的順利推進。

在8月26日發(fā)布的2022年ESG報告中，中國水務提出了綠色發(fā)展整體目標，欲在2030年前實現(xiàn)碳達峰，至2050年實現(xiàn)企業(yè)層面的零碳排放。為達到這一目標，中國水務提出了以下五個維度的實施路徑，全面開展減碳運動。

從ESG報告來看，中國水務2021財年(截至2022年3月31日止12個月)在這五個維度上取得了明顯進展。在清潔能源使用方面，報告期內消耗清潔能源60737兆瓦時，約占電能消耗量的12%，光伏裝機容量達到72MW，滿負荷運行條件下提供的清潔能源占總電能消耗量的16%。公司未來將積極開展風電、水電等清潔能源建設，加快清潔能源的生產和使用。

在管道直飲水方面，中國水務已將該業(yè)務定位為與供水業(yè)務同等重要的核心業(yè)務，這是因為管道直飲水的推廣能避免對城市水廠和供水管網改造帶來的資源浪費、環(huán)境污染和能源消耗，亦是對產生“白色垃圾”的瓶裝水、桶裝水的良好替代，兼具了經濟性和環(huán)境友好性，可滿足人民群眾對優(yōu)質綠色飲水的需求。

數據顯示，2021財年內，中國水務已設立直飲水子公司超90家，遍布全國18個省、1個直轄市、100多個縣區(qū)，投資新建直飲水項目1100余個，累計運營項目超過2000個，服務人口約300萬人。同時，中國水務大力推進“整城直飲”，覆蓋8個省、1個直轄市、38個市縣區(qū)。公司亦持續(xù)推進城鄉(xiāng)一體化發(fā)展，報告期內新增鄉(xiāng)鎮(zhèn)用戶20萬戶，新增鄉(xiāng)鎮(zhèn)用水人口70萬。

在綠色運營管理方面，中國水務報告期內進行了節(jié)能改造、改造的泵站每年可節(jié)約電量328.8萬千瓦時;對排放物進行嚴格管控和妥善處理，避免污染環(huán)境;同時，公司開展降低產銷差率的專項工作，并取得了良好成績。報告期內，中國水務的平均產銷差率為14.88%，遠低于行業(yè)平均的23.22%，這表明公司節(jié)約了更多的水資源。

在污水處理方面，中國水務打好了污染防治的攻堅戰(zhàn)，報告期內累計處理污水2.19億立方米，并有效減少了懸浮物、氨氮等有害物的排放;同時，公司亦積極開展排水業(yè)務，守護綠水青山。

在倡導綠色辦公方面，中國水務多管齊下，落實“無紙化辦公”、提高自然光利用率、制定空調管理制度等多種方式培養(yǎng)員工綠色辦公氛圍，踐行綠色辦公理念。

除了環(huán)境外，中國水務在ESG的社會、管理兩大方面亦有亮眼表現(xiàn)。在社會責任方面，中國水務作為公用事業(yè)企業(yè)在疫情期間積極承擔起了保證供水穩(wěn)定的義務，為潛在服務的3000萬人口提供了安全可靠的引用水，凸顯了自身的企業(yè)責任感。同時，為提升服務維度、豐富用戶體驗并加強社區(qū)連結，中國水務推廣出了指尖水務APP，截至2022年3月31日，指尖水務APP已在50座城市上線，用戶規(guī)模超200萬戶，深受用戶好評。公司亦舉辦“水廠開放日”，在普及用水知識提升大眾節(jié)水意識的同時，全方位接受社會監(jiān)督。

在管理方面，中國水務以“上善若水”的企業(yè)文化為指引，以科學規(guī)劃的管理制度為基礎，以專業(yè)勤勉的管理團隊為支撐，建立起一整套適應公司戰(zhàn)略發(fā)展的人力資源管理體系。報告期內，中國水務總員工人數超1.1萬，年度雇員流失率僅1.97%;同時，中國水務升級了客戶服務中心，建立了完善的投訴反饋機制，投訴解決滿意率達100%。且公司積極開展反貪污、反腐敗培訓，保持企業(yè)生氣和活力。

在“雙碳”的新時代背景下，ESG不僅是衡量企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的關鍵性指標，亦是企業(yè)的新維度競爭力，中國水務在ESG方面的整體表現(xiàn)已獲市場廣泛認可，這表明公司已逐漸建立起了強大的軟實力，有望助力公司持續(xù)健康發(fā)展。

值得一提的是，在今年由亞洲開發(fā)銀行(ADB)舉辦的首屆“亞洲開發(fā)銀行影響力項目”的頒獎典禮上，國家財政部國際財金合作司程智軍司長作為頒獎嘉賓，將“水務韌性獎”頒發(fā)予中國水務(00855)，以表彰其在城市供水基礎設施、城鄉(xiāng)供水一體化以及水資源綜合管理等項目上展現(xiàn)出的顯著影響力和良好的示范效應。該獎項不僅是對中國水務優(yōu)異抗疫表現(xiàn)的鼓勵，亦是對中國水務在城市供水基礎設施、城鄉(xiāng)供水一體化能力、以及ESG表現(xiàn)的高度肯定。

而從資本市場的角度看，全球ESG投資持續(xù)升溫，2022年時，ESG資產在全球資產中的比重已高達35.9%，市場對企業(yè)的ESG實力越加看重。憑借出色的ESG表現(xiàn)，中國水務有望迎來ESG長期資金的配置，這將對公司的股價在中長期的維度上形成支撐。