百度(BIDU.US)CTO空缺的十年 繼任者所為何人將往何處?

作者: 智通編選 2019-05-31 16:23:03
2010年,李一男宣布從百度離職,CTO一職也就空缺至今。

本文來自微信公眾號(hào)“CSDN”,作者小智、Lisa、張曉楠。

今日上午,百度(BIDU.US)正式宣布晉升高級(jí)副總裁王海峰為百度集團(tuán)首席技術(shù)官(CTO),同時(shí)他將繼續(xù)擔(dān)任AI技術(shù)平臺(tái)體系(AIG)和基礎(chǔ)技術(shù)體系(TG)總負(fù)責(zé)人。此前空缺了十年的百度CTO職位,終于迎來了新的人選。百度稱,此舉是“為了進(jìn)一步建設(shè)和鞏固公司核心技術(shù)優(yōu)勢,堅(jiān)定不移地推進(jìn)產(chǎn)品和用戶體驗(yàn)提升;釋放技術(shù)紅利,持續(xù)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)智能化變革?!?/p>

1、空缺十年后的第一任CTO

百度上一任CTO還要追溯到十年前。2010年,李一男宣布從百度離職,CTO一職也就空缺至今?;仡櫚俣鹊那皟扇蜟TO,無一不是履歷輝煌、戰(zhàn)功彪炳:

百度首任CTO,劉建國。2000年1月加盟百度。主持開發(fā)過國內(nèi)第一個(gè)大規(guī)模中英文搜索引擎系統(tǒng)(“天網(wǎng)”)、第一個(gè)面向消息的中間件產(chǎn)品(“銀燕”)。在軟件開發(fā)管理、項(xiàng)目管理、部門管理、人員管理等方面有豐富的經(jīng)驗(yàn)。在百度期間主要負(fù)責(zé)公司與技術(shù)和工程有關(guān)的規(guī)則、研究和管理。

第二任CTO,李一男。華中理工大學(xué)少年班畢業(yè)。15歲考入當(dāng)時(shí)的華中理工大學(xué)少年班;26歲成為華為常務(wù)副總裁。2008年10月任職百度CTO,在百度期間,領(lǐng)導(dǎo)了百度“阿拉丁”等計(jì)劃的研發(fā)。

繼任者王海峰,所為何人?

集百度AI大權(quán)于一身的男人:王海峰

2010年1月,王海峰加入百度,先后為百度創(chuàng)建了自然語言處理部、互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)研發(fā)部(包括知識(shí)圖譜和互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)挖掘)、推薦引擎和個(gè)性化部等,并作為執(zhí)行負(fù)責(zé)人協(xié)助創(chuàng)建了百度深度學(xué)習(xí)研究院(IDL)。

2018年12月18日,百度宣布技術(shù)體系架構(gòu)整合。搜索公司及各BG運(yùn)維、基礎(chǔ)架構(gòu)和集團(tuán)級(jí)共享平臺(tái)整合至基礎(chǔ)技術(shù)體系(TG),整合后的TG向王海峰匯報(bào),王海峰同時(shí)作為(AI技術(shù)平臺(tái)體系)AIG的負(fù)責(zé)人。

如今,王海峰不僅升任百度首席技術(shù)官(CTO),同時(shí)也是百度研究院院長。負(fù)責(zé)自然語言處理、知識(shí)圖譜、語音、視覺、增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)、深度學(xué)習(xí)等技術(shù)研發(fā),可以說是集百度AI大權(quán)于一身的男人。

在百度全面轉(zhuǎn)型人工智能的道路上,王海峰起到了非常關(guān)鍵的作用,此次出任百度CTO,是否有希望扭轉(zhuǎn)百度技術(shù)實(shí)力在公眾心目中的形象呢?

2、阿里運(yùn)營,騰訊產(chǎn)品,百度技術(shù)是否還成立?

坊間對中國互聯(lián)網(wǎng)老牌巨頭BAT三家曾有一句著名的論斷:阿里(BABA.US)的運(yùn)營,騰訊(00700)的產(chǎn)品,百度的技術(shù)。這句話的背景不難理解,阿里巴巴電子商務(wù)出身,對運(yùn)營的看重是刻在骨子里的;騰訊創(chuàng)始人雖然是工程師出身,但卻被稱作中國互聯(lián)網(wǎng)最好的產(chǎn)品經(jīng)理;至于百度,主要業(yè)務(wù)重心搜索引擎沒有強(qiáng)大的技術(shù)實(shí)力是無法支撐的。

但隨著時(shí)間的推移,很多事情都變了。阿里還是那個(gè)看重運(yùn)營的公司,但已不再只專注于電子商務(wù):阿里云市場占有率國內(nèi)穩(wěn)居第一、亞太地區(qū)保持領(lǐng)先、全球第三;成立達(dá)摩院,持續(xù)投入未來。而騰訊也在技術(shù)上飽受詬病以后堅(jiān)定轉(zhuǎn)型:調(diào)整組織架構(gòu),云與智慧產(chǎn)業(yè)事業(yè)群、技術(shù)工程事業(yè)群占據(jù)其二,成立技術(shù)委員會(huì)自上而下推動(dòng)技術(shù)建設(shè)改革,贊助多個(gè)開源基金會(huì),努力推動(dòng)開源事業(yè)的發(fā)展。

而此時(shí),百度的技術(shù)實(shí)力卻越來越不被認(rèn)可,或者說忽視。在今年的春晚紅包大戰(zhàn)上,百度技術(shù)第一次站在春晚級(jí)別的高并發(fā)場景下接受檢驗(yàn),最終表現(xiàn)堪稱圓滿。外界近些年第一次深入思考:原來百度的技術(shù)實(shí)力也很牛?

事實(shí)上,百度仍舊是一家技術(shù)實(shí)力值得稱道的科技公司。在搜索引擎方面的技術(shù),國內(nèi)就少有能與之比肩的科技公司;在內(nèi)部,百度同樣以工程師文化著稱,技術(shù)委員會(huì)、技術(shù)學(xué)院等內(nèi)部體系完備;百度在開源方面有San、brpc之類的明星項(xiàng)目;InfoQ跟百度合作的線下技術(shù)沙龍明年將迎來第十年。

那為什么百度的技術(shù)仍舊為人忽視?大概是因?yàn)榧夹g(shù)是中立的,技術(shù)公司可能不是。完美的科技公司可能只存在于想象里。

3、此時(shí)的百度,急需強(qiáng)心劑

對于BAT(百度、阿里、騰訊)中三家的排序,業(yè)界已有人表示過質(zhì)疑,加之新的互聯(lián)網(wǎng)三巨頭TMD(頭條、美團(tuán)、滴滴)的入場,百度可謂”前有狼后有虎“。

知乎前一段時(shí)間有一個(gè)很火的帖子:如何看待5月17日百度市值被美團(tuán)和滴滴超過,只有頭條估值的60%、阿里及騰訊市值的10%?

截至2019年3月31日,百度Q1營收241.23億元,同比增長15%。但是凈虧損為3.27億元,較去年同期的凈利潤66.94億元轉(zhuǎn)虧。

比較占據(jù)上風(fēng)的說法是,百度一季度的虧損是因?yàn)榇和砬昂蠡颂噱X。其實(shí)在經(jīng)濟(jì)下行的大趨勢下,廣告營收的下降對于百度來說也是一個(gè)不小的打擊。

除了經(jīng)營上的挑戰(zhàn)之外,人事頻頻變動(dòng)也是百度面臨的最大問題之一。遠(yuǎn)有陸奇的離開、張亞勤的退休,最近三個(gè)月則有向海龍、吳海峰、顧國棟、趙承、孫雯玉等多位百度10年以上老將的離開。

不算這一次,此前百度已經(jīng)經(jīng)歷過三次人事大換血,分別是上市、O2O戰(zhàn)略以及”AllinAI“。在第三次的”AllinAI“中,有“四大護(hù)法”之稱的吳恩達(dá)、王勁、倪凱先后離開。

有人統(tǒng)計(jì),到向海龍為止,百度已經(jīng)離去十多位副總裁,二十多位高管。

在營收、人事變動(dòng)頻頻的當(dāng)下,今天對王海峰的任命,會(huì)是一針強(qiáng)心劑嗎?

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