ESG年報(bào)解讀|西藏水資源(01115)發(fā)布2023年ESG報(bào)告 嚴(yán)控水產(chǎn)品質(zhì)量及安全,致力推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

近日,西藏水資源(01115)發(fā)布《2023年環(huán)境、社會及管治報(bào)告》,以展示其在企業(yè)管治、環(huán)境保護(hù)、雇傭慣例、營運(yùn)常規(guī)及社區(qū)投資等五個(gè)方面不斷提升ESG表現(xiàn)的承諾。

智通財(cái)經(jīng)APP訊,近日,西藏水資源(01115)發(fā)布《2023年環(huán)境、社會及管治報(bào)告》,以展示其在企業(yè)管治、環(huán)境保護(hù)、雇傭慣例、營運(yùn)常規(guī)及社區(qū)投資等五個(gè)方面不斷提升ESG表現(xiàn)的承諾。

據(jù)悉,西藏水資源作為中國業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的西藏高端包裝飲用水和啤酒制造及銷售企業(yè),一直致力于向世界提供西藏最優(yōu)質(zhì)的飲用水和啤酒產(chǎn)品。2023年,該集團(tuán)獲得「優(yōu)秀進(jìn)出口企業(yè)」、「拉薩市綠色發(fā)展試點(diǎn)企業(yè)」等稱號。

ESG報(bào)告顯示,西藏水資源已制定ESG管治架構(gòu),董事會全面監(jiān)督和指導(dǎo),并對ESG相關(guān)決策及匯報(bào)承擔(dān)整體責(zé)任。同時(shí),該集團(tuán)重視與持份者之間的關(guān)系及其對集團(tuán)業(yè)務(wù)及ESG事宜的反饋意見,一直與主要持份者維持定期及密切的溝通。

產(chǎn)品方面,西藏水資源的水處理過程和啤酒釀制程序采用符合國家標(biāo)準(zhǔn)的技術(shù)。生產(chǎn)過程嚴(yán)格執(zhí)行品質(zhì)、遵守危害分析重要管制點(diǎn)(「HACCP」)、環(huán)境管理及相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。生產(chǎn)及銷售水產(chǎn)品及啤酒產(chǎn)品的環(huán)境管理系統(tǒng)均已獲得ISO 14001:2015及GB/T 24001-2016認(rèn)證,生產(chǎn)流程均遵守HACCP應(yīng)用指引CAC/RCP1-1969,Rev4(2003)(國際認(rèn)可食品安全標(biāo)準(zhǔn))。

環(huán)境方面,西藏水資源的廢氣排放主要來自鍋爐運(yùn)作時(shí)液化石油氣的消耗及車輛行駛時(shí)的無鉛汽油消耗。該集團(tuán)采取定期保養(yǎng)及維修鍋爐及車輛,嚴(yán)格遵守排放標(biāo)準(zhǔn)等措施以減少對環(huán)境的影響。與2022年相比,該集團(tuán)2023年各項(xiàng)廢氣排放物(NOx、SOx、PM)均有下降,分別下降17.74%、14.84%、28.89%。

由于西藏水資源有效實(shí)施減排的措施以及雇員的意識有所提升,該集團(tuán)2023年溫室氣體排放密度(0.15公噸二氧化碳當(dāng)量/噸合格產(chǎn)品產(chǎn)量)和能源消耗總量密度(391.08千瓦時(shí)/噸合格產(chǎn)品產(chǎn)量),較2022年分別下降約16.67%和20.56%。

水源管理方面,該集團(tuán)的取水主要用于礦泉水及啤酒的生產(chǎn)制造。其中用于生產(chǎn)礦泉水的水源屬于超大型自溢泉,只需透過管道采水不需開采,未流入取水管道的泉水順山谷流入濕地和草場,對當(dāng)?shù)丶爸苓叚h(huán)境影響較小。2023年,總?cè)∷棵芏?約3.15立方米/噸合格產(chǎn)品產(chǎn)量)較2022年下降了約15.32%。

為維持水產(chǎn)品的質(zhì)素及安全性,該集團(tuán)已于水源地周圍設(shè)立了三級防護(hù)區(qū)(包括保護(hù)區(qū)、 限制區(qū)及監(jiān)控區(qū)),最受限制的區(qū)域內(nèi)禁止一切人類活動,并對泉水源頭建立嚴(yán)密的封閉設(shè)施和請專人定期對水源地進(jìn)行巡訪。同時(shí),沿水源地至廠房安裝24小時(shí)閉路電視系統(tǒng)監(jiān)控,定期對沿線管道及周邊環(huán)境進(jìn)行巡查并記錄。此外,定期對進(jìn)水口進(jìn)行微生物和常規(guī)指標(biāo)檢測。

人才是西藏水資源實(shí)現(xiàn)其經(jīng)濟(jì)、環(huán)境和社會目標(biāo)的關(guān)鍵,員工的貢獻(xiàn)及支持受到高度重視。截至2023年12月31日,該集團(tuán)報(bào)告范圍內(nèi)共有368名雇員,總雇員流失率約為2.02%(2022年:約10.63%)。

該集團(tuán)根據(jù)雇員的職位需要及專長于生產(chǎn)廠房提供多元化的在職培訓(xùn),亦鼓勵管理人員參加與彼等專業(yè)相關(guān)的持續(xù)專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。除入職培訓(xùn)外,該集團(tuán)不時(shí)向董事及高級管理層提供有關(guān)上市規(guī)則及其他適用監(jiān)管要求的最新發(fā)展情況,以確保彼等遵守并提高彼等對良好企業(yè)管治常規(guī)的認(rèn)識。于報(bào)告期間,該集團(tuán)總受訓(xùn)雇員百分比約為79.35%,每名雇員受訓(xùn)的平均時(shí)數(shù)約為14.15小時(shí)。

西藏水資源主要生產(chǎn)瓶裝礦泉水和啤酒產(chǎn)品。由2021年開始,該集團(tuán)通過其位于中國的聯(lián)營公司集中采購主要生產(chǎn)原材料及包裝材料,以提高采購效率及降低成本。

該集團(tuán)按照供應(yīng)商每年的供貨服務(wù)情況、產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)品價(jià)格對供應(yīng)商進(jìn)行考核并向該聯(lián)營公司反映意見,同時(shí)要求供應(yīng)商改善其可持續(xù)表現(xiàn)、負(fù)責(zé)任行事及遵守集團(tuán)的環(huán)境保護(hù)及產(chǎn)品安全策略;亦會甄選過程中優(yōu)先考慮使用環(huán)保產(chǎn)品及服務(wù)的供應(yīng)商。

此外,西藏水資源專注于人才發(fā)展、精準(zhǔn)扶貧、慈善基金等領(lǐng)域的社會活動及捐贈事項(xiàng)。其中,于報(bào)告期間,該集團(tuán)聯(lián)合薩馬蘭奇體育發(fā)展基金會共同舉辦「觀看奧運(yùn),樹立夢想」主題活動,組織西藏優(yōu)秀學(xué)生前往杭州與上海游學(xué)并觀看盛大的亞運(yùn)賽事。通過感受和觀察發(fā)達(dá)城市的人文與經(jīng)濟(jì),體會體育賽事的激情,激勵當(dāng)?shù)貙W(xué)生樹立遠(yuǎn)大志向,成為對社會有貢獻(xiàn)的人才。

(Link ESG研究員 鄧世霞)

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