智通財經(jīng)APP訊,訓(xùn)修實業(yè)(01962)公告,于2018年11月27日,孟加拉國出口加工區(qū)管理局發(fā)出通函要求于孟加拉出口加工區(qū)內(nèi)的所有企業(yè)(包括公司及其附屬公司)增加其雇員及學(xué)徒的最低總工資(包括基本工資、住房及醫(yī)療津貼),自2018年12月1日起生效。根據(jù)該通函,不同最低工資適用于不同行業(yè)及不同雇員類別。
自2018年12月1日起,集團位于孟加拉尼爾帕馬里縣的烏托拉出口加工區(qū)內(nèi)的勞工最低總工資(即每名勞工5992塔卡)已增加至每名勞工8650塔卡,作為新的最低總工資。
集團擬透過調(diào)整其現(xiàn)有及新產(chǎn)品的銷售價格將部分增加的人工成本轉(zhuǎn)嫁予客戶。