東江環(huán)保(00895)發(fā)布公告,內(nèi)容有關(guān)公司2016年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃。該計(jì)劃中股票來源為公司向激勵(lì)對象定向發(fā)行的公司A股普通股。
計(jì)劃擬授予的股票數(shù)量不超過2000萬股,占激勵(lì)計(jì)劃草案公告日公司股本總數(shù)86938.2102萬股的2.30%。
其中首次授予1862萬股,占激勵(lì)計(jì)劃草案公告日公司股本總數(shù)的2.14%;預(yù)留138萬股,占激勵(lì)計(jì)劃草案公告日公司股本總數(shù)的0.16%。該激勵(lì)計(jì)劃中任何一名激勵(lì)對象所獲授限制性股票數(shù)量未超過本激勵(lì)計(jì)劃提交股東大會(huì)審議之前公司股本總額的1%。權(quán)益分派的除權(quán)除息日為2016年6月21日,權(quán)益分派實(shí)施后,該計(jì)劃限制性股票的首次授予價(jià)格調(diào)整為8.71元/股。
該計(jì)劃首次授予的激勵(lì)對象總?cè)藬?shù)為343人,占公司目前在冊員工總數(shù)的8.56%。激勵(lì)對象為公司實(shí)施該計(jì)劃時(shí)在公司任職的董事(如有)、高級(jí)管理人員以及核心骨干員工。
該計(jì)劃有效期為48個(gè)月,自限制性股票授予之日起計(jì)算激勵(lì)對象自獲授限制性股票之日起1年內(nèi)為鎖定期。在鎖定期內(nèi),激勵(lì)對象根據(jù)本計(jì)劃獲授的限制性股票予以鎖定,不得轉(zhuǎn)讓、用于償還債務(wù)。